mardi 28 février 2017
Communiqué de Presse n°6

La CFDT a signé le 20 février 2017 un accord sur la « reconnaissance des compétences et des qualifications des salariés acquises au cours du parcours professionnel »…
Avec cet accord, la CFDT estime qu’un nouveau système de reconnaissance se met enfin en place à Orange, basé sur les compétences, donnant à chacun plus de possibilités de reconnaissance salariale et de promotions dans sa carrière.

http://www.emailing.sce.cfdt-ftorange.fr/images/ScePublicCom/CommuniquePresse/20170205-CP06-CFDT-F3C-Reconnaissance-a-Orange.pdf
La CFDT demandait depuis plus de 3 ans une négociation sur la reconnaissance, pour donner à chaque salarié une vision sur ses possibilités d’évolution de carrière, avec un réel impact sur la fiche de paie. La négociation a permis à la CFDT de faire valoir ses revendications.
Avec cet accord, un nouveau système de reconnaissance se met en place à Orange, basé sur les compétences, donnant à chacun plus de possibilités de reconnaissance salariale et de promotions dans sa carrière.

http://www.emailing.sce.cfdt-ftorange.fr/images/ScePublicCom/Tracts-F3C-Syndicat-Etc/20170202-Liaison-Orange-Tract-Reconnaissance-fev2017.pdf
lundi 27 février 2017
Demandée, notamment par la CFDT, au printemps dernier, la négociation d’un avenant à l’accord « Télétravail » s’est ouverte cet hiver…
La CFDT revendique particulièrement une revalorisation de la prime forfaitaire annuelle, la possibilité de télétravail pour les collègues transfrontaliers et l’accès aux titres restaurant pour les télétravailleurs qui peuvent y prétendre.


http://www.emailing.sce.cfdt-ftorange.fr/images/ScePublicCom/Tracts-F3C-Syndicat-Etc/20170201-Liaison-Orange-Tract-negociation-avenant-accord-Teletravail-fev2017.pdf
AU SOMMAIRE :
  • 118712 : Evolution de l’activité… en externe !
  • Expertise réseau
  • Expérience client et Part Variable Commerciale
  • Santé au travail : Évolutions législatives et réglementaires, mise en œuvre chez Orange
  • Responsabilité Sociale d’Entreprise
  • Transformation du FCPE Orange actions en compartiment du FCPE Cap’Orange

http://www.emailing.sce.cfdt-ftorange.fr/images/ScePublicCom/Ccues-Psshsct/20170204-Liaison-Orange-CCUES-13_fev2017.pdf
vendredi 24 février 2017

http://www.emailing.sce.cfdt-ftorange.fr/images/ScePublicCom/LaRevueDePresse/20170224-revue-de-presse-du-24fevrier2017.pdf
lundi 13 février 2017

http://www.emailing.sce.cfdt-ftorange.fr/images/ScePublicCom/LaRevueDePresse/20170210-revue-de-presse-du-10fevrier2017.pdf
vendredi 3 février 2017

http://www.emailing.sce.cfdt-ftorange.fr/images/ScePublicCom/LaRevueDePresse/20170203-revue-de-presse-du-3fevrier2017.pdf
mercredi 1 février 2017
AU SOMMAIRE :
  • Signature d’un avenant au PERCO
  • Intéressement 2016
  • L’évolution du fonds Orange Actions
  • Info rapide : Traitement indiciaire Fonction Publique
  • En savoir plus sur…
  • Fonds SOLOCAL (ex Pages Jaunes): le dilemme
  • Offres téléphoniques & internet au personnel d’Orange

http://www.emailing.sce.cfdt-ftorange.fr/images/ScePublicCom/Tracts-F3C-Syndicat-Etc/20170102-Liaison-Orange-Lettre-Epargne-Salariale-janvier2017.pdf

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